- 拉拉
标题：
请问下玉林公司还要不要人
2006/10/27 19:40:16
| 是不是玉林饲料场~~`问一下那里要开叉车的人吗？？？？？？ |
- wq
标题：
2006/10/27 19:10:07
| 怎样申请去玉林？？？？？？？？？？？？？ |
- 看透老丁
标题：
2006/10/27 10:11:03
| 很看同“看力源文化”。不错，老丁现在喜欢的是“说得比做得好的”，重用的绝大部分也是这类人。这不就是力源独有的企业文化吗！？所以啊，同志们，想要快点致富，快去拍拍老丁（或者他那些红人）的马屁吧！ |
悄悄话留言
2006/10/26 20:01:12
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- 消息
标题：
力源人
2006/10/26 17:29:53
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五十载春夏秋冬的轮回，孕育了你的躯体;五十年风霜雪雨的冲刷，铸就了你的灵魂。一群群青年男女不断的汇集到这里 ―― 漓江之滨，前赴后继;一次次对美好生活的探求努力在这里 ―― 叠彩山下，奋斗不已
xxxxxx 详见http://wwwxliyuan99xcom/news/qywhxhtm |
- 唐金生
标题：
玉林漓源
2006/10/26 11:09:07
| 谢谢战友们，玉林漓源已经办好了生产许可证，免税事宜正在办理中，现在的困难是：如何加快安装速度，尽快的去新厂发货，加快市场开发速度。请战友们多提宝贵建议，一定要赶在玉林希望之前投产。 |
- 清醒
标题：
声援x丁
2006/10/26 0:28:44
| 已走的人要么没能力,要么没韧劲,要么太要强,要么太偏激,这样的人多走几个也无防!丁不是哈卵,我们也不是傻Bx纪人忧天,缺乏信心! |
- 看力源文化
标题：
2006/10/25 21:50:22
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老丁写了个力源文化，呵呵，还真的不是盖的。
“力源的宗旨 为员工提供发挥自己能力的舞台 ; 为社会提供物美价廉的放心食品。 使全体员工和部分有条件的经销商和养殖户一道不同程度的富裕起来 ” 第一句不敢苟同，但是后面说的一点都没有错。 “但这个人必须 “ 手比头高，做比说行 ” 可是现在你老丁喜欢的是“说的比做的行”，做事的都没有呢。看看你老丁的办法多不多 |
- 玉林
标题：
2006/10/25 20:02:57
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玉林漓源加油！！！
赶超希望饲料，不仅在饲料上，在养殖上也要。 同时提醒玉林希望，做好免税、生产许可证等相关的外围环境。不要到时再说，那就玩完呢！！ |
- hehe
标题：
2006/10/25 15:59:27
| 听说咱们的（领导们认可的）企业文化要该，不知同志们有什么想法，是不是也帮领导们总结一下？ |
- 枭雄
标题：
2006/10/24 20:11:36
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同意嘻嘻~
看看中层及以下的，都是为了工作而工作。更别说公司是我家了。公司一直强调团队精神，但却缺少团队精神中最重要的对他人的关心和支持来赢得帮助和协作的一种能力。只是看到一味的强调而已。 |
- 哈哈
标题：
2006/10/23 13:47:33
| 楼下的，你说到俺们心里去了。 |
- 嘻嘻
标题：
2006/10/23 12:07:03
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张唐之昨天说的：“钱是一个责任，越多责任就越大，要求你的能力越大，付出越多”。
张先生说的没有错，但是在我们公司是这个样子吗？？在中层中，除了大家知道的哪几个人符合张先生说的。其他的算的上 没有。 前段时间网上讨伐的王**，就是例外。完全是为自己的个人利益。 能走的人就是不想做给好多钱，做好多事的事情。他们要的是发挥自己的能力，待遇要起码的对等。 不知道人走了后，老丁会怎么想。 |
- 食堂
标题：
2006/10/22 18:54:03
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回;TT
谢谢你的提议,我会处理好的x 
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- 啊啊啊
标题：
2006/10/22 11:28:09
| 最近公司走了点什么人哪---这么酸，如果不想走就卖力一点不就完了。能力不足就提高，有困难就认命，干点力所能及的是就是了。大不了不是少要点钱，就像张唐之昨天说的：“钱是一个责任，越多责任就越大，要求你的能力越大，付出越多”。没得必要这么戚戚悲悲的，想开点，天涯何处无芳草，世间那里不留爷。 |