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  • 员工
  • 提高
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2006/8/2 7:29:20
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南宁的制粒工必须提高操作水平，像7x28那天连堵8个模，备再多的模我看也是白搭。南宁的环模一二线共有100个模，价值100万元，现有的模都没用好，还想再进新模。我看制粒工得进行业务学习和培训，提高操作技能是当务之急!
  • 员工
  • haha
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2006/8/2 2:16:04
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二十一世纪什么最重要？－－人才！
丁总也一直说现在公司的发展关键就是缺人才！记得俺刚来的时候丁总就这样说了，可这么多年都过去了，丁总嘴里还是这句话！不知这算不算一种悲哀啊！
这两天看到另外一种说法：领导者眼中不应该只有超级明星。我倒认为这是对人才的另一种理解。不知丁总眼中的人才是不是指的超级明星？我想人尽其才也许就是人才吧。
如果只是盼望什么时候出现几个超级明星，却忽视了身边的员工，没有对其加以指引，使其人尽其才。这何尝不是另一种悲哀？！
另外对于超级明星即是人才而言，我也觉得目前公司还没有成为可以孕育超级明星的土壤，即使出现了，我想不久也就被会移植到其他肥沃的土壤里。
如何使我们的土壤变得肥沃呢？公司一些体系、结构等等都需要发生变革，这个工程可不小啊，不知新的董事会有没有这个本事哦！
  • 员工
  • JKKJKLJKL
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2006/8/1 20:10:03
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南宁能不能做一个像佛朔那样的职工自行车停放处，
  • 员工
  • 车间
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2006/8/1 19:53:19
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我对南宁漓源环模准备不充分表示理解，如果上面舍得投钱，什么压缩比的环模都备有，也不至于出现现在差不多什么料都用一个模来生产。外观不稳定，我也很担忧。——————
  • 员工
  • 哈哈
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to 总公司

2006/8/1 18:17:52
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怎么经理老是让我们通知客户,今天变大小明天变颜色,那后天变什么?南宁漓源是怎么管理的,客户是我们的也是人家的x  这样我们这些小兵好难x希望总公司来人解决这里的事情xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
  • 员工
  • 董事长
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2006/8/1 11:02:30
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到现在都不知道董事长是那位啊？
张工卸任了！谁上台了啊！

感谢张工卫力源的贡献！！！
  • 员工
  • 我的看法
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2006/7/31 15:54:26
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看看最近的留言，好象问题挺多。不管怎么样，我们的员工还是应该把心思多放在工作上，别东家长，西家短的。不管是别人的工资也好，还是新老领导也好，做好本职工作才算好，自己的工作都没做好，有什么资格说他人。有能力的员工薪水高，这是一份付出，一份收获;不管是新领导，还是老龄导，都带领我们创造过辉煌。那些为公司真心付出的人，不管是工人，还是老领导，都是值得我们尊敬的人！
  • 员工
  • 我说两句
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2006/7/31 15:35:26
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昨天有人说股东大会毫无组织纪录。我觉得现在我们公司员工的素质的确存在问题。有些员工，不懂是不是因为觉得自己出身好，还是觉得受领导重视，做事的态度和行为极差。
  • 员工
  • 猜
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2006/7/31 15:16:55
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老丁的习贯还可以改变多少人的命运？？ 
  • 员工
  • 命运
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2006/7/30 22:39:45
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越是舍不得失去的，越容易失去。
  • 员工
  • haha
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不好意思，刚才没搞好就发了

2006/7/30 20:26:59
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兄弟啊，要摆正自己的心态，纠正自己的思想，因为： 
要小心你的思想，因为思想决定你的行为; 
要小心你的行为，因为行为决定你的习惯; 
要小心你的习惯，因为习惯决定你的性格; 
要小心你的性格，因为性格决定你的命运
  • 员工
  • 我的看法
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2006/7/30 15:22:35
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这次股东大会，组织秩序差，会议效率不高，但选举结果我认为是代表了民意，是对上一届董事会工作成绩的肯定，而且这次董事会成员新增三位股东，都是对力源发展立下汗马功劳的元老级人物，董事会的力量有所增强。希望新董事会能继续发扬力源公司的光荣传统，保持公司的主营业务以年增20%的速度持续发展，给股东们的股票增值。张工虽不再担任董事长，但他的任期内给力源的贡献是大家公认的，他仍值得力源人敬重!
  • 员工
  • haha
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2006/7/30 9:18:28
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说实在的，这是我从小学到现在参加的会议纪律最差一次了，希望这个记录不要在公司下次开会时给再次打破！haha
  • 员工
  • haha
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提点意见

2006/7/30 9:12:21
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提点意见：前天股东大会过程中毫无会议纪律而言，丁总强调让各部门主管维持纪律，可惜个别主管、科长也在私聊人群当中，让人慨叹企业文化何在？！不过足足站了四个小时，也得说说会议的组织了，早就应该想到如此就搞些板凳来坐一下，会场秩序也不会如此了;另外在等竞选结果时是不是应该组织一些活动？例如讨论、发言等等？空等一个多小时！累啊！诸如此种问题，恰恰也说明公司的管理现状还停留在一个怎么样的水平，要努力啊！领导们！
  • 员工
  • 有意思
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2006/7/29 18:31:30
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昨天的选举结果表明一个问题：群众的眼睛是雪亮的
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